To zrozumiałe, że masz wątpliwości. Zauważ jednocześnie, że wiele z ważnych decyzji, jakie podjąłeś / podjęłaś w życiu, również nie gwarantowało 100-procentowej pewności. Ważne kroki są trudne, dlatego są ważne. I nikt nie jest w stanie z pełną odpowiedzialnością zagwarantować efektów.
Na początek podkreślmy – nasza Akademia Trenerów Mentalnych NIE jest tylko dla osób, które chcą być Trenerami. To przede wszystkim intensywny studium rozwojowe i liderskie samego/samej siebie, czyli rozwój osobisty wysokiej jakości. Jednocześnie do tego jest to wyjątkowy MasterMind, gdzie spotyka się grono mających podobne nastawienie do życia osób, które chcą więcej. Coraz częściej Uczestnikami są przedsiębiorcy, specjaliści z różnych branż (lekarze, agenci nieruchomości, prawnicy) a także osoby zarządzające (kierownicy, managerowie, dyrektorzy).
Już samo przebywanie w takim towarzystwie jest ogromną wartością dodaną i daje nie tylko cenne relacje, ale też kontakty.
Jednocześnie są rzeczy, na które warto zwrócić uwagę, by zyskać większą pewność czy to jest dla Ciebie czy nie. Można je podzielić na 2 grupy: wewnętrzne (związane z Tobą) oraz zewnętrzne.
Jeśli chodzi o czynniki wewnętrzne, zwróć uwagę na to, czy:
- lubisz się rozwijać, jesteś otwarta/-y i proaktywna
- masz sygnały od innych osób, że świetnie się z Tobą rozmawia; często Ci dziękują za rozmowę / wsparcie / radę
- dobrze czujesz się wśród osób, które nie chcą stać w miejscu (a Twoje najbliższe otoczenie niekoniecznie)
- potrzebujesz zmiany – jakkolwiek ogólnie to nie brzmi
- jesteś na skraju wypalenia zawodowego
- Twój typ osobowości wspiera pracę z ludźmi
- jesteś na rozstaju dróg / przed ważną decyzją „co dalej”
- wiesz dużo w teorii, ale nie potrafisz tego przekuć na praktykę (np. ze względu na perfekcjonizm)
- nie potrafisz siebie doceniać, masz niskie poczucie własnej wartości, pomimo – UWAGA – nierzadko sporych osiągnięć
W przypadku czynników zewnętrznych, tym, co przemawia za udziałem w Akademii są:
- pęd i szybkie tempo życia (nie potrafisz zwolnić)
- przebodźcowanie (potrzeba działania w filozofii „one thing”)
- duża ilość zmiennych, dynamiczne „przetasowania” (poczucie zagubienia)
- kryzys gospodarczy, społeczny, emigracyjny i in. (tzw. polikryzys by Natalia Hatalska)
- coraz większa świadomość ludzi i mówienie głośno o zdrowiu psychicznym i tym, że trzeba o nie dbać
- praktyka, jaka przemawia zarówno za naszymi Trenerami (stawiamy na osoby, które rzeczywiście działają) jak również to, jak rozwijamy nasz projekt (współpraca z Uniwersytetem Łazarskiego, status Niepublicznej Placówki Kształcenia Ustawicznego, rozwój na zagranicę: Wielka Brytania, Holandia, Chicago)
- ponad 98% zadowolenia oraz regularne ankiety na poziomie > 4,9 / 5,0 (przeprowadzamy je każdorazowo)
Jeśli to Cię uspokoi, co jakiś czas pojawia się osoba, która mówi nam na pierwszym zjeździe „jeszcze wczoraj zastanawiałam się, czy mam przyjechać…”, a później stwierdza, że to była „najlepsza inwestycja”!
Jak chociażby u Kariny, która na swoim IG napisała tak:
A jeśli nadal masz pytania – po prostu skontaktuj się z nami. Najlepiej przez ten formularz kontaktowy >>
To do niczego nie zobowiązuje, a może bardzo szybko dać Ci odpowiedź na tak lub nie 🙂
PS
Mamy ogormny przekrój Uczestników – co poczytujemy za ogromną przewagę. Stawiamy na różnorodność i bycie sobą. Nasze zajęcia są bardzo praktyczne i trafiają do naszych Uczetników – wiemy to z ankiet, które robimy na każdym zjeździe. 98,2% Uczestników poleca nas dalej swoim bliskim i znajomym. Nie zagwarantujemy na milion procent, że to dla Ciebie, ale jest na to ogromna szansa. Tym bardziej, że nie dajemy gotowych rozwiązań, a tak wspieramy w procesie, że każdy znajduje własne (jesteśmy tak różni, że niemożliwym jest mieć gotowy, uniwersalny przepis na sukces).
